臨汾新聞網(wǎng)訊 今年以來，安澤縣四措并舉，改進考核方法，扎實做好農(nóng)村“第一書記”2015年度考核工作。

　　制定考核方案。為做好此次考核工作，該縣制定考核方案，明確由縣委組織部牽頭，各鄉(xiāng)(鎮(zhèn))和派出單位各選派一名分管領(lǐng)導(dǎo)共同組成考核組，協(xié)調(diào)做好“第一書記”年度考核工作。

　　嚴(yán)肅考核紀(jì)律。對考核工作進行全程監(jiān)督，增強考核工作的透明度，確保公平公正。對考核過程中違反干部人事紀(jì)律、徇私舞弊的行為，進行嚴(yán)肅處理;對構(gòu)成犯罪的人員，依法追究刑事責(zé)任。

　　突出考核重點。嚴(yán)格對照考核方案要求，重點考核農(nóng)村“第一書記”工作、任務(wù)情況，并從建強基層組織、推動精準(zhǔn)扶貧、為民辦事服務(wù)等6方面工作和幫扶貧困戶、解決熱點難點、解決群眾訴求三本“工作臺賬”情況對“第一書記”的工作業(yè)績作出“好、較好、一般、差”四個評價等次。

　　嚴(yán)格考核程序。考核采取聽、看、評、審、反的辦法進行。即：聽取述職報告，召開村“第一書記”年度考核暨述職述廉工作會，由“第一書記”向任職村黨員干部、群眾代表等述職述廉，并接受民主評議;實地查看考察，考核組通過查閱“第一書記”工作資料，實地考察工作成效，聽取群眾反映，進行考核;述職評議，鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委對“第一書記”平時工作表現(xiàn)等情況提出鑒定意見;考核組通過討論，提出考核等次初步意見，并結(jié)合日常督查、平常了解掌握情況，綜合審定“第一書記”考核等次;反饋情況，“第一書記”年度考核等次經(jīng)公示無異議后，結(jié)果書面反饋派出單位和鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委。(宋國輝)