臨汾新聞網(wǎng)訊(記者 范韶華) 今年以來,霍州市堅持因崗、因人、因才“按需施訓(xùn)”,有效提升了各類人才的創(chuàng)新、創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)造能力。
因崗掛訓(xùn),提升黨政干部人才創(chuàng)新能力。綜合考慮后備干部的崗位要求和個性特點,在全市選派50名年輕干部,到浙江對口黨政部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)、高新技術(shù)企業(yè),開展為期3個月的掛職鍛煉,使青年人才開拓思路、解放思想、提升境界,為黨的事業(yè)儲備后備人才。
因人施訓(xùn),提升本土優(yōu)秀人才“雙帶”能力。聚焦“三基”建設(shè)、脫貧攻堅、集體經(jīng)濟發(fā)展壯大等重點任務(wù),邀請省委黨校、市委黨校教授和涉農(nóng)部門專家,就中央1號文件、壯大集體經(jīng)濟、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、農(nóng)村“三資”管理等內(nèi)容,對農(nóng)村“兩委”主干、第一書記、大學(xué)生村干部等480余人進行培訓(xùn)。
因才培訓(xùn),提升農(nóng)村實用人才發(fā)展能力。圍繞優(yōu)質(zhì)干鮮果、中藥材、規(guī)模養(yǎng)殖、精品小雜糧等特色產(chǎn)業(yè),采取分類辦班、專家授課、園區(qū)實踐、基地帶動等方式,舉辦種養(yǎng)殖業(yè)、果樹防治、電子商務(wù)、生態(tài)旅游、婦幼家政等專題培訓(xùn),著力培育一批農(nóng)村致富能手和技術(shù)帶頭人。截至目前,全市已舉辦各類農(nóng)村實用技術(shù)培訓(xùn)班5期,培訓(xùn)800余人。
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