臨汾人社系統(tǒng):打造技工品牌 促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)

2019-02-26 08:45:42 來源:臨汾新聞網(wǎng)

  臨汾新聞網(wǎng)訊 2019年,臨汾市人社局要深入實施“臨汾技工”品牌行動計劃,促進就業(yè)創(chuàng)業(yè),完成城鎮(zhèn)新增就業(yè)4.7萬人,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率、調(diào)查失業(yè)率分別控制在4.2%、6.5%以下的目標,推動實現(xiàn)更高質(zhì)量、更充分就業(yè)。

  今年,臨汾人社系統(tǒng)要切實把穩(wěn)就業(yè)擺在突出位置,實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略,完善和落實穩(wěn)就業(yè)的政策措施,穩(wěn)存量、擴增量、提能力、兜底線,確保全市就業(yè)形勢的總體穩(wěn)定。

  為了完成今年預(yù)定的目標,臨汾人社系統(tǒng)將繼續(xù)大力實施全民技能提升工程,將打造“臨汾技工”品牌作為我市人社的亮點工程,繼續(xù)扎實推進,再上一個新臺階。建立完善“培訓+鑒定+就業(yè)+服務(wù)”的臨汾技工培訓就業(yè)模式,全面推行實名制管理,實施精準培訓、精準鑒定、精準就業(yè)、精準服務(wù)。將困難企業(yè)在崗職工培訓納入全民技能提升范圍,把崗前培訓支持范圍從小微企業(yè)擴大到所有企業(yè)。重點開展職業(yè)技能培訓、企業(yè)崗前培訓、困難企業(yè)在職培訓、開發(fā)區(qū)企業(yè)提前培訓、高校畢業(yè)生技能培訓五類培訓。全市培訓人數(shù)不少于7萬人,確保培訓后就業(yè)率不低于30%、力爭達到60%以上。同時,繼續(xù)強化品牌創(chuàng)建,組織開展職業(yè)技能系列大賽和培訓推介、學員招聘等活動,并在全市培育樹立10個“臨汾技工職業(yè)技能培訓示范校(機構(gòu))”、10個“臨汾技工技能大師”、100個“臨汾技工技術(shù)標兵”,加大“一縣一品”戰(zhàn)略實施力度,在鞏固“襄汾晉襄酥燒餅大軍”省級勞務(wù)品牌的基礎(chǔ)上,重點抓好浮山廚師、蒲縣柳編、曲沃手工編織等勞務(wù)品牌的申報創(chuàng)建工作,力爭再打造1—2個省級勞務(wù)品牌、3—5個市級勞務(wù)品牌,推動農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)。

  2019年,臨汾人社系統(tǒng)將加大政策支持力度,扶持企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)崗位;繼續(xù)開展失業(yè)保險援企穩(wěn)崗“護航行動”、技能提升“展翅行動”,鼓勵企業(yè)少裁員或不裁員;建立完善一次性大規(guī)模裁員分級報告預(yù)警制度;建立健全享受穩(wěn)就業(yè)政策措施的困難企業(yè)、下崗失業(yè)人員實名制臺賬,提供針對性精準幫扶。

  在完善就業(yè)援助體系,做好重點群體就業(yè)援助工作方面,臨汾人社系統(tǒng)將堅持把高校畢業(yè)生就業(yè)工作放在首位,持續(xù)推進高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進計劃、基層成長計劃和“三支一扶”計劃。全面推行實名制就業(yè)管理服務(wù),完善就業(yè)困難人員認定機制,構(gòu)建精準就業(yè)幫扶體系。

  今年,在落實創(chuàng)業(yè)擔保貸款政策和推動創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)方面,臨汾人社系統(tǒng)將完善“創(chuàng)業(yè)培訓+創(chuàng)業(yè)服務(wù)+政策扶持”體系,加大創(chuàng)業(yè)孵化基地、創(chuàng)業(yè)園區(qū)等載體建設(shè)力度,廣泛開展各類創(chuàng)業(yè)大賽等活動,鼓勵扶持城鄉(xiāng)勞動者自主創(chuàng)業(yè),實現(xiàn)創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應(yīng)。

  同時,臨汾人社系統(tǒng)積極落實我省推進全方位公共就業(yè)服務(wù)的實施意見,創(chuàng)新運行機制,全面推進“互聯(lián)網(wǎng)+公共就業(yè)服務(wù)”,構(gòu)建覆蓋全民、貫穿全程、輻射全域、便捷高效的公共就業(yè)服務(wù)體系。加快發(fā)展人力資源服務(wù)業(yè),創(chuàng)新性的開展各類就業(yè)服務(wù)、就業(yè)援助行動和招聘活動,搭建就業(yè)對接服務(wù)平臺,更好地發(fā)揮人力資源服務(wù)業(yè)促進就業(yè)的作用。

  記者 韓曉芳


     

責任編輯: 吉政

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