臨汾新聞網(wǎng)訊 襄汾縣委人才辦今年以來為推動縣域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中的作用，采取“三注重三到位”模式，積極搭建選拔、培養(yǎng)、激勵、服務(wù)平臺，充分發(fā)揮農(nóng)村實(shí)用人才的帶頭示范作用。

　　注重牽頭抓總，確保思想認(rèn)識到位?？h委高度重視人才工作，調(diào)整充實(shí)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組，定期召開會議研究部署人才工作，形成由縣委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、組織部門牽頭抓總、相關(guān)部門各司其職、密切配合的人才工作機(jī)制，增強(qiáng)了工作合力。同時，建立人才工作年度目標(biāo)責(zé)任考核和縣級領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系優(yōu)秀人才制度，突出抓好黨政后備干部、企業(yè)經(jīng)營管理、農(nóng)林畜牧種養(yǎng)殖戶、勞務(wù)經(jīng)濟(jì)帶頭人和農(nóng)村實(shí)用人才隊(duì)伍建設(shè)，組織開展優(yōu)秀人才評選表彰。

　　注重教育培訓(xùn)，確保服務(wù)全面到位。加大鄉(xiāng)土人才培養(yǎng)力度，縣委組織部根據(jù)新農(nóng)村建設(shè)及各類人才需要，年初制訂培訓(xùn)計(jì)劃，利用農(nóng)閑時節(jié)，督促各職能部門圍繞實(shí)用 技術(shù)、專業(yè)知識、政治理論等五大類課程，積極開展蔬菜果樹、畜牧養(yǎng)殖、手工編結(jié)、家政服務(wù)等技能培訓(xùn)。今年共開展各類培訓(xùn)670余次，參訓(xùn)受益人數(shù)5.8萬余人次。結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，積極開展“送知識、送技能、送信息”下鄉(xiāng)，組織專業(yè)培訓(xùn)教師和科技人員深入基層現(xiàn)場培訓(xùn)指導(dǎo)，發(fā)放科技手冊和惠農(nóng)知識讀本。

　　注重示范帶動，確保作用發(fā)揮到位。充分發(fā)揮農(nóng)村實(shí)用人才示范帶頭作用，評選30至50名農(nóng)村實(shí)用人才。13個鄉(xiāng)鎮(zhèn)結(jié)合實(shí)際積極組織3至5名優(yōu)秀本土人才發(fā)揮自身特長，以現(xiàn)場技術(shù)培訓(xùn)、實(shí)地指導(dǎo)、一對一結(jié)對幫扶等形式，對貧困村幫扶戶開展不間斷巡回指導(dǎo)，實(shí)施智力精準(zhǔn)幫扶，帶動更多農(nóng)民在發(fā)展產(chǎn)業(yè)過程中逐步成長為懂技術(shù)、會經(jīng)營、善經(jīng)營的復(fù)合型人才，實(shí)現(xiàn)“培養(yǎng)一批能人、帶動一方發(fā)展、富裕一方百姓”的人才效應(yīng)。目前，開展智力幫扶50余場次，直接帶動農(nóng)戶1260余戶，惠及農(nóng)民2500余人。（侯錄艷）