【大國工匠】張永忠:從木工崗位走出來的汽修“老中醫(yī)”

2016-05-03 16:43:38 來源:新華網(wǎng)

  汽修專家張永忠:

  望聞聽切,編制發(fā)動機維修寶典

  本報記者 鄭 彬

圖為張永忠正在和工友討論業(yè)務(wù)。 (資料圖片)

  有人叫他“土專家”,依靠自制的工具,為成千上萬長安汽車用戶排憂解難;也有人叫他“老中醫(yī)”,將“望、聞、聽、切”的獨門絕技推廣到全國汽車行業(yè),名傳四方;還有人稱贊他為“活雷鋒”,從他的身上,你能看到雷鋒精神的存在和雷鋒般的人格魅力。他就是全國勞動模范、重慶長安汽車股份有限公司江北發(fā)動機工廠發(fā)動機維修工張永忠。他用30多年的堅實步伐,向人們展示了一個從木工到中國汽車行業(yè)發(fā)動機維修專家的蛻變。

  木工成了“老中醫(yī)”

  1983年,張永忠脫下一身“橄欖綠”,來到重慶長安汽車(集團)有限責(zé)任公司,并被分配到當(dāng)時的31車間從事木工工作。次年,正值公司研制發(fā)動機之初,由于他踏實的工作作風(fēng)和勤學(xué)好問的鉆勁,領(lǐng)導(dǎo)和同事們推薦其從木工崗位調(diào)離,從事汽車發(fā)動機的組裝調(diào)試工作。這便是張永忠與發(fā)動機“不解之緣”的起始。

  在這個全新的領(lǐng)域里,他從一個個螺釘干起、從基本的零件名稱學(xué)起,裝配、磨合、調(diào)試,不分工種,什么都干,為長安汽車第一臺“江陵”發(fā)動機的點火成功付出了無數(shù)的心血和汗水。

  時光如梭,30多年來,張永忠始終“干一行、愛一行、鉆一行”,經(jīng)他手調(diào)修好的發(fā)動機已經(jīng)數(shù)不清有多少臺。在這期間,他先后被評選為工廠十佳能手、公司一級技能師、重慶市勞動模范、中國兵裝集團技能大師、全國技術(shù)能手、中華技能大獎……

  榮譽的背后,像“老黃?!币粯訆^力行走了20多年的張永忠積勞成疾,雙腿股骨頭壞死。他忍著劇痛堅持上班,直到醫(yī)院發(fā)出通牒,再不手術(shù)就癱瘓了!

  術(shù)后不到1個月,張永忠再次返回工作崗位。盡管拄著雙拐行動不便,他依然保持著昂揚的精神和勇往直前的干勁,哪里有問題,哪里就有他。他的足跡遍及祖國大江南北,哪里有發(fā)動機的“疑難雜癥”,他就在第一時間趕到哪里,挽袖上陣直至故障排除。

  “張永忠是中國汽車發(fā)動機維修的‘老中醫(yī)’。”張永忠的同事們告訴記者,他眼睛很亮。一次,他發(fā)現(xiàn),即將發(fā)往南美的上千臺發(fā)動機排氣管狀態(tài)錯誤。他在第一時間反映了問題,避免了工廠更大的損失。他耳朵很靈,總是能從撞擊聲音中察覺質(zhì)量問題。有一次,他在巡查時聽到,工人在撞擊打力過程中的撞擊聲音似乎和標(biāo)準(zhǔn)力度下發(fā)出的聲音有些出入。他趕緊查看儀器的顯示,果然發(fā)現(xiàn)了連桿螺母力矩小的質(zhì)量問題。

  如今,張永忠自創(chuàng)的“望、聞、聽、切”診斷方法,已經(jīng)成為發(fā)動機維修寶典。這一方法被命名為“重慶市職工經(jīng)典操作法”,為長安汽車品牌質(zhì)量提升、中國汽車動力發(fā)展作出了不可磨滅的貢獻(xiàn)。

  賭氣“賭”出專利來

  因為工作職責(zé)的關(guān)系,發(fā)動機維修經(jīng)常面對用戶的抱怨甚至辱罵。每當(dāng)遇到這種情況,他總是耐心解釋,以事實讓用戶“抱怨而來滿意而歸”。

  2013年3月4日,貴州維修站反饋一輛歐諾發(fā)動機異響,維修站多次維修無法排除。該用戶強烈要求更換發(fā)動機總成,并說出“今天不把問題解決就砸了維修站”這樣的過激言論。張永忠聽聞后立即趕赴現(xiàn)場與之進(jìn)行溝通,憑借多年的維修經(jīng)驗,他快速鎖定原因:由于用戶使用劣質(zhì)汽油造成發(fā)動機工作異常、爆震異響?,F(xiàn)場路試結(jié)果表明,張永忠發(fā)動機維修功夫確實了得,而這位用戶也為自己最初出格的言行表示了歉意。

  張永忠不僅是技術(shù)能手,還是創(chuàng)新的排頭兵。在江北發(fā)動機工廠,大家都知道張永忠攻克G系列氣門調(diào)整螺釘?shù)墓适拢?/p>

  在一次技術(shù)交流中,張永忠發(fā)現(xiàn)G系列氣門間隙調(diào)整合格率低,調(diào)整螺釘和搖臂報廢率高,且費時費力,嚴(yán)重影響生產(chǎn)速度。為提高生產(chǎn)效率,他首先找到日本廠商詢問,是否可以提供調(diào)整氣門間隙的專用工具,但對方提出需要將相關(guān)部件資料運回日本本土進(jìn)行開發(fā),且不保證完全解決問題,價格也相當(dāng)昂貴。

  這讓張永忠非常憤慨。

  “不求別人,我自己來!”

  有些“賭氣”的張永忠日夜鏖戰(zhàn),自己動手設(shè)計、畫圖紙,試驗,再修改,再推翻重來……通過反復(fù)的實踐和摸索,一個又快又能保證質(zhì)量的專用工具、工裝終于研制成功并投入使用,其裝配合格率達(dá)100%,報廢率為零,不但突破了生產(chǎn)瓶頸,還獲得了國家專利。

  據(jù)不完全統(tǒng)計,從2002年至今,張永忠從事售后服務(wù)解決用戶抱怨問題50余起;解決發(fā)動機疑難雜癥400余起,解決發(fā)動機質(zhì)量問題300余起;同時,張永忠還積極組織和參與各類技術(shù)攻關(guān):其組織參與技術(shù)攻關(guān)70余起,創(chuàng)造經(jīng)濟價值5000余萬元,通過攻關(guān)的技術(shù)創(chuàng)新,其個人獲得3個國家專利;此外,他還積極參與員工合理化建議活動,所提出的合理化建議為公司節(jié)約3000多萬元。

  “全能”團隊展風(fēng)采

  在一臺發(fā)動機前,記者看到,一群工人簇?fù)碇晃粠煾?,仔?xì)聆聽他講解發(fā)動機裝調(diào)知識。這位大師就是張永忠。

  張永忠說,把自己多年掌握、練就的維修技巧傳授給更多的青年員工,是他的最大愿望。為此,他與公司數(shù)幾十名年青員工簽訂了“名師帶高徒”的配對協(xié)議,不但把技術(shù)技能傳授給大家,還親手帶出了一支熟練掌握發(fā)動機調(diào)修的國家級全能團隊。如今,他的全能團隊中,有公司二、三級技能師5人,高級技師25人,技師100余人,在兵裝集團技能大賽中屢獲發(fā)動機裝調(diào)項目一、二、三等獎。長安汽車現(xiàn)在的發(fā)動機調(diào)修一線技術(shù)骨干中,有80%接受過他的指點。

  張永忠深知,僅憑一個或幾個人的力量遠(yuǎn)不能滿足服務(wù)的需要,于是,在他的倡議和帶領(lǐng)下,2006年公司組織成立“張永忠服務(wù)小分隊”,走訪了重慶近郊300多個服務(wù)站,解決問題400多起。

  如今,長安全國各地維修站員工遇到棘手問題,都會向張永忠求教,張永忠不僅不嫌麻煩,而且很開心,因為,讓每臺發(fā)動機都擁有強健的心臟是他最大的心愿。

  “人的生命是有限的,但為人民服務(wù)是無限的,我要把有限的生命,投入到無限的‘為人民服務(wù)’之中去?!边@是張永忠的座右銘,更是他一直追求的目標(biāo)。

     

責(zé)任編輯:付基恒

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