浮山:奏響選派干部到村任職“四步曲”

2020-12-03 09:22:04 來源:臨汾新聞網(wǎng)   瀏覽次數(shù):

浮山

奏響選派干部到村任職“四步曲”

浮山縣委書記喬飛鴻,縣委常委、組織部部長馬波在米家垣鄉(xiāng)同選派到村任職黨支部書記座談

浮山縣委副書記、縣長栗俊昌聽取張莊鄉(xiāng)選派到村任職黨支部書記工作匯報

  選派機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部到村擔(dān)任黨組織書記,是省委著眼夯實黨在農(nóng)村執(zhí)政根基、在基層一線培養(yǎng)鍛煉黨的干部,做出的一項重要戰(zhàn)略部署。4月15日,浮山縣選派機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部到村任職后,堅持悉心幫帶,匠心管育,精心考評,持續(xù)用力打造一支“能打勝仗、善打硬仗”的選派干部隊伍,為決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅、全面推進(jìn)鄉(xiāng)村振興注入硬核力量。

  “銘初心+亮身份”

  下好到村任職先手棋

  “到村任職后,要在自己辦公室制作一面‘初心墻’,實實在在地寫上自己到農(nóng)村干什么,時時刻刻提醒自己、激勵自己、鼓舞自己,遇到困難時,看看這面‘初心墻’,回想當(dāng)初怎樣心潮澎湃到村任職;工作順利的時候,也看看這面‘初心墻’,激勵自己取得更大成績。爭取干滿一屆的時候,能夠?qū)χ@面墻說,我做到了上面說的話。”這是浮山縣委書記喬飛鴻在選派干部到村任職座談會上,對選派干部給予的殷殷囑托。

  選派干部到村任職伊始,縣委就為每名選派干部量身定制了“初心墻”,記錄干部“到村任職的初心是什么”,激勵選派干部不論順境、逆境,都能夠時刻銘記初心,砥礪前行;同時在選派村統(tǒng)一懸掛“身份牌”,注明黨支部書記、縣級包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)包聯(lián)干部、包聯(lián)單位負(fù)責(zé)人、黨建指導(dǎo)員,壓實“五方責(zé)任”,引導(dǎo)各級黨員干部合力將選派村打造成為標(biāo)桿黨支部。

  “有了這個身份牌,我們覺得身上的擔(dān)子更重了,同時也覺得保障更足了,縣鄉(xiāng)村三級全力支持我們的工作,我們一定要干出樣子,不負(fù)黨和人民的期望?!标惣役偎妩h支部書記秦小妹感慨道。截至目前,20個選派村均已“亮名身份”,選派干部都將初心寫在了行動中。120余名黨員干部先后深入選派村調(diào)研指導(dǎo)工作1000余次。

  “菜單培訓(xùn)+導(dǎo)師幫帶”

  練就服務(wù)群眾真本領(lǐng)

  “我們建立了縣鄉(xiāng)村三級培訓(xùn)體系,縣級層面每月組織選派干部培訓(xùn)一次,培訓(xùn)前都會征求選派干部培訓(xùn)需求及意向。鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員每周都要到村指導(dǎo)工作。同時,為每名選派干部配備了實戰(zhàn)導(dǎo)師,手把手地對選派干部進(jìn)行跟蹤指導(dǎo)”??h委組織部副部長說。

  浮山縣堅持通過選派干部點題,縣鄉(xiāng)兩級領(lǐng)題的方式,加強(qiáng)選派干部能力提升。鄉(xiāng)鎮(zhèn)每周根據(jù)選派干部的急事、難事,入村進(jìn)行現(xiàn)場培訓(xùn)。縣級層面每月一主題,采取理論培訓(xùn)與現(xiàn)場觀摩相結(jié)合的方式,對選派干部進(jìn)行實戰(zhàn)培訓(xùn);同時,在每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立幫帶導(dǎo)師庫,為每名選派干部精準(zhǔn)確定了1名基層經(jīng)驗豐富、擅長農(nóng)村工作的實踐導(dǎo)師,對干部進(jìn)行全程跟蹤指導(dǎo)。目前,全縣先后圍繞支部規(guī)范化建設(shè)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、農(nóng)村管理、脫貧攻堅等專題進(jìn)行培訓(xùn)8次,赴周邊15個縣學(xué)習(xí)經(jīng)驗,開展經(jīng)驗交流會3次,幫助選派干部解決疑難問題34件。

  “制度發(fā)力+項目傾斜”

  打好產(chǎn)業(yè)發(fā)展主動仗

  將“三事制度”作為選派干部迅速融入群眾的“金鑰匙”,通過設(shè)立群眾說事室、發(fā)放黨群聯(lián)系卡、建立微信群等形式,引導(dǎo)黨員主動收集辦理群眾訴求,對解決不了的問題進(jìn)行支部議事,月底由群眾對黨員說事、支部議事情況進(jìn)行考評。通過黨員說事、支部議事、群眾評事,有效提升了選派干部的為民情懷,架起了黨員服務(wù)群眾的“連心橋”?!俺醯酱迦温?,我就利用‘三事制度’把黨員凝聚了起來,一名黨員包聯(lián)10戶群眾,各項工作落實得非???,群眾的問題也能得到及時解決。這項制度在南莊村的推行,有力的凝聚了黨員群眾,促進(jìn)了農(nóng)村的發(fā)展。”南莊村黨支部書記馬華虎慷慨激昂地說。

  不但制度傾斜,該縣還做到了項目傾斜,組織、財政、農(nóng)業(yè)、水利、扶貧等部門優(yōu)先將資金、項目向選派村傾斜,將技術(shù)、設(shè)施、服務(wù)向選派村投入,全力為選派干部到村任職工作保駕護(hù)航。

  “到村任職后,我積極對接政策,在縣委、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委以及各部門的指導(dǎo)下,探索建立了養(yǎng)羊示范基地,采取支部領(lǐng)辦合作社的方式,發(fā)展玉米種植—免費(fèi)收穗—秸稈回收—青貯飼料—飼料加工—配送服務(wù)為一體的循環(huán)種養(yǎng)體系,合作社成熟運(yùn)營后,將帶動周邊村發(fā)展增收?!毙l(wèi)家河村黨支部書記古鑫到村后,搶抓機(jī)遇,爭取支持,大刀闊斧地發(fā)展產(chǎn)業(yè)。目前,20個村先后幫助村民解決吃水、辦理社保、醫(yī)保等小事136件,解決整地、修路、矛盾糾紛等疑難問題50件。發(fā)展產(chǎn)業(yè)項目11個,申報黨建項目9個,共投入資金400余萬元。

  “看顯績+看潛績”

  鍛造鄉(xiāng)村振興急先鋒

  該縣幫助每個選派村精準(zhǔn)制定了近期發(fā)展計劃和五年發(fā)展規(guī)劃。采取縣級管理與鄉(xiāng)鎮(zhèn)管理相結(jié)合的方式,對選派干部目標(biāo)任務(wù)完成情況進(jìn)行精準(zhǔn)考評??h委組織部為每名選派干部建立了“一人一檔”跟蹤檔案,全方位記錄選派干部履職情況。建立由組織部長帶隊,部務(wù)會成員組成的工作專班,對選派村進(jìn)行實地調(diào)研指導(dǎo),通過看工作日志、聽工作匯報、查在崗履職、談心談話、議村情民事等形式,既注重看選派干部當(dāng)下的“顯績”,又注重發(fā)現(xiàn)選派干部未來的“潛績”。精準(zhǔn)制定21條管理辦法,8項考評指標(biāo),引導(dǎo)選派干部樹立正確的政績觀,鼓勵干部多做打基礎(chǔ)、管大局、利長遠(yuǎn)的實事,努力將選派村打造成為美麗宜居的鄉(xiāng)村振興示范村。(尹開宇 石菲菲


浮山張莊鄉(xiāng)衛(wèi)家河選派到村任職黨支部書記古鑫發(fā)展養(yǎng)羊產(chǎn)業(yè)

選派到村任職的張莊鄉(xiāng)南西河村黨支部書記張軒輝引進(jìn)了耳機(jī)初級加工項目,帶動村閑散勞動力就近務(wù)工增加收入。

浮山米家垣鄉(xiāng)陳家圪塔村選派到村任職黨支部書記秦小妹組織黨員干部群眾進(jìn)行“玉露香”梨樹栽植

浮山天壇鎮(zhèn)東魯村選派到村任職黨支部書記梁雍康正幫助村民在蘋果基地鋪設(shè)防草布


拜師結(jié)對助力選派干部快速成長

  “古之學(xué)者必有師。師者,所以傳道授業(yè)解惑也?!睘榱饲袑嵦岣哌x派干部處理農(nóng)村疑難雜癥的能力,幫助選派干部熟悉群眾工作方法,浮山縣建立了選派干部導(dǎo)師幫帶制度,通過“拜師結(jié)對”助力選派干部快速成長。

  “拜師”旨在通過優(yōu)選一批基層工作經(jīng)驗豐富、群眾工作能力強(qiáng)的黨員干部擔(dān)任選派干部導(dǎo)師,實行“一對一幫帶”,進(jìn)一步通過思想上“引”、經(jīng)驗上“傳”、工作上“幫”、薄弱環(huán)節(jié)上“帶”,切實發(fā)揮傳幫帶作用,使“徒弟”重點學(xué)習(xí)掌握群眾工作方法,提升處理疑難雜癥的能力,把治村經(jīng)驗融入實際工作中,不斷提升基層治理水平,提高群眾的認(rèn)同感、歸屬感和獲得感。

  對于當(dāng)好導(dǎo)師,天壇鎮(zhèn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部周武常充滿信心地說:“黨的培養(yǎng)和以往的工作經(jīng)歷成就了現(xiàn)在的自己,多年的農(nóng)村工作經(jīng)歷是自己一生的珍貴經(jīng)驗和財富,愿意把自己的所知所學(xué),毫無保留地傳授給選派干部,幫助選派干部盡快成長!”

  建立導(dǎo)師幫帶制度以來,浮山縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極貫徹落實,針對選派干部特點和選派村發(fā)展需要,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)業(yè)務(wù)骨干、產(chǎn)業(yè)發(fā)展帶頭人、離退休干部中篩選最佳人員與選派干部配對,為每個選派村的機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部確定1名結(jié)對幫帶導(dǎo)師,幫助選派干部從思想上、作風(fēng)上、實踐上快速步入農(nóng)村工作正軌。選派干部也紛紛表示,導(dǎo)師幫帶制度有效彌補(bǔ)了機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部農(nóng)村基層經(jīng)驗不足的短板,對大家順利開展工作具有很大的幫助,并以此為契機(jī),珍惜機(jī)會,學(xué)習(xí)本領(lǐng),在農(nóng)村廣闊天地展現(xiàn)作為。(段瑞景)


選派干部的初心墻

——浮山縣選派干部用“初心墻”曬出責(zé)任與擔(dān)當(dāng)

  浮山縣共選派30名機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部分赴20個村任職,并為每一名選派干部制作了“初心墻”,懸掛在黨支部的醒目位置。這既是一種激勵也是一種鞭策。

  北王鄉(xiāng)堡子上村李濤是縣教科局選派的干部,他的“初心墻”形似一艘乘風(fēng)破浪的航船,寓意在黨建引領(lǐng)下帶領(lǐng)全村群眾以“村有特色產(chǎn)業(yè)、戶有致富門路、人有奮斗精神”為目標(biāo)揚(yáng)帆起航,奔向全面小康。堡子上村在他的帶領(lǐng)下,解決了多年遺留的土地確權(quán)問題,化解了一起村民集體上訪事件,安裝了12盞太陽能路燈、一臺凈水器,配備了11件健身器材……村里近期和長期發(fā)展規(guī)劃已編制完成,“擼起袖子加油干”,李濤對村里未來的發(fā)展充滿了信心。

  “帶著感情主動請纓,充滿激情奮勇出征。永駐真情實干興農(nóng),干群情深眾志成城?!碧靿?zhèn)東魯村黨支部書記梁雍康在“初心墻”下,興致勃勃地談起了自己入村后的工作?!啊跣膲Α脑O(shè)立讓我的工作有了明確的目標(biāo),牢記這個初心,我入村后充滿激情地開展了工作。當(dāng)前村級組織活動場所標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)已完成,通過集體土地發(fā)包和果樹套種,村集體經(jīng)濟(jì)也完成破5萬的任務(wù)。這兩天正在協(xié)調(diào)為村里安裝35盞路燈,黨建主題公園也開工在即……”進(jìn)村100多天,東魯村的面貌已經(jīng)發(fā)生了明顯的改變。作為村黨支部書記的梁雍康,剛從右玉學(xué)習(xí)回來,又謀劃著去河南考察代加工項目,忙得不亦樂乎。

  “初心墻”提醒每一名選派干部時刻保持初心,時刻不忘自省,時刻保持堅定的理想信念,時刻保持昂揚(yáng)的奮斗激情。在工作遇到挫折時,面對“初心墻”,為自己加油鼓勁,不輕易言棄;在做出成績時,面對“初心墻”,給自己警醒,不自大自滿。(蓋金亭)


浮山北王鄉(xiāng)堡子上村的“初心墻”

  圖片由浮山縣委組織部和浮山縣新聞網(wǎng)絡(luò)中心提供

     

責(zé)任編輯: 吉政

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